НАШ ЧЕРНЫЙ ПИАР ))))))



Антон Замостоцкий
В последнее время нам начали писать ребята, которые сообщают, что некая Настасья ... рассылает им информацию следующего содержания: "ПРЕДУПРЕЖДАЮ!!!Не уезжайте работать в Турцию от Алии и Антона!!! Это аферисты,у которых нет НИКАКОЙ отлаженной системы! Всё держится на голом энтузиазме! Вам может повезти только в том случае,если Вы попадёте в хороший отель,к хорошему щефу,который войдёт в Ваше положение,и обеспечит Вам хорошие условия проживания и зарплату вовремя! Этих двоих интересует только вознаграждение за Вашу кандидатуру (50$/человек),всё остальное-это Ваши личные проблемы!!! Мотивировать все недостатки они будут тем,что они лично Вам ничем не обязаны,договоров с Вами не заключают,и денег с Вас не берут,так что,крутитесь как хотите! Если Вам повезло,и Вас всё-таки встретили и довезли до отеля,то не связывайтесь больше с этими двумя,а держитесь за своё рабочее место,и позиционируйте себя с лучшей стороны,чтобы Вас не выгнали,и вовремя платили заработную плату! Нередко тех,кто едет от Алии и Антона,перевозят с отеля в отель!!! И то,что Вам до самого прилёта не говорят в каком Вы будете отеле и в каком городе-для этих двоих абсолютно нормально!!! Но дело всё в том,что они сами до конца не знают кому бы Вас продать! Очень много отелей отказываются с ними работать!Тех,кто устроился работать от них удачно-ЕДЕНИЦЫ! Всё проверено лично на себе! Критику от тех,кому не повезло,Вы никогда не узнаете,потому что Алия и Антон по-быстренькому ставят запрет на сообщения в их группе! А это показатель того,что им нечего ответить,и есть чего бояться,иначе бы они воспринимали ЛЮБЫЕ нелестные отзывы волне адекватно,и корректно и грамотно отвечали на них,доказывая свою состоятельность! А когда нечего ответить,то остаётся только ставить запреты! Будьте осторожны! Их группа называется ? WORK IN TURKEY/РАБОТА В ТУРЦИИ ?! Хочу пресечь попытки данной особы навредить нам и нашей группе. А также рассказать, с какими моментами и случаями мы регулярно сталкиваемся, работая в Турции.
Антон Замостоцкий
Что касается Вас, уважаемая Анастасия! Во-первых, причём тут «аферисты»?! Не поленитесь и выясните, что в точности это слово означает, а затем, напишите, в чём именно обман, и чьим имуществом мы хотим завладеть. Во-вторых, если всё то, что вы тут пишите – правда, то почему Вы вступили в нашу группу, отправили резюме, просили, чтобы мы устроили Вас на работу? Зачем до последнего забрасывали наш почтовый ящик своими сообщениями, а телефон – SMS, даже после того, как мы Вам ясно дали понять, что Ваша кандидатура нам не подходит? И, в-третьих, насколько Вы помните, с помощью наших услуг, в Турцию Вы так и не прилетели. По сему, считаю, Вы в принципе не можете утверждать, что на собственном опыте знаете, как мы работаем. Ну да ладно... Не первый раз общаюсь с такими людьми, как Вы - не привыкать)) Тем более, понимаю, что Вы всего лишь слабая девушка, с завышенной самооценкой и слабой психикой, которой ОТКАЗАЛИ в работе. Вы просто в отчаянии и хотите найти поддержку. Это что касаемо отдельной личности. Теперь перейдем к общим вопросам, волнующим всё человечество.)) Хочу напомнить, что наша организация представляет собой 2 человека - Я и Алия. Мы предоставляем информацию о свободных вакансиях в отелях Турции, а также, оказываем помощь в прохождении таких процедур как: покупка авиабилетов, трансфер, ознакомление с основными правилами и нормами вакансии, выбранной кандидатом. Мы сотрудничаем как с отдельными отелями и сетями отелей, так и с анимационными компаниями, которые в свою очередь также работают с различными отелями, находящиеся в различных городах Турции. Наша география - это Алания, Анталия, Кемер. За свои услуги мы не взимаем никакой платы. Трудоустройство происходит «напрямую». В процессе трудоустройства и во время работы мы оказываем информационную и техническую поддержку. Думаю, основной вопрос, возникающий у ребят, которые хотят работать в Турции - «Как это происходит?» Постараюсь ответить на него кратко.
Антон Замостоцкий
Итак, после того, как кандидат присылает нам своё резюме, мы рассылаем его нашим партнерам. В зависимости от того, кем его резюме было утверждено, у кандидата есть два варианта. Первый – он получает письмо с названием конкретного города и отеля, второй – его просто утверждают на вакансию аниматора. Первый вариант получается, если его утвердил конкретный отель, второй – если анимационная компания. Думаю, с первым вариантом всё понятно. Человек просто покупает билет до Анталии, мы его встречаем в аэропорту и отвозим в отель. Там он заключает договор и приступает к работе, на заранее обговоренных условиях. При втором варианте всё немного иначе. Не редко, только в день прилёта, после короткого собеседования с менеджером анимационной компании, можно с точностью сказать, в какой отель отправится данный кандидат. При этом договор заключается непосредственно с анимационной компанией. Также, существуют иные, не зависящие от нас, причины, препятствующие скорейшему определению кандидата на место работы. Самая распространенная причина – заведомо ложная информация, которую кандидат сообщил о себе в резюме. Это может быть низкий уровень знания разговорного английского языка (или полное его отсутствие), в таких случаях, работника переводят в отель, с преобладанием русскоговорящих туристов. Либо, ложные данные параметров веса и роста. (Девушки не прочь скинуть 10 килограмм веса и добавить себе 10 см роста + прикрепить фотографию, когда им было 16 лет. Такого человека даже сложно встретить в аэропорту, т.к. до последнего момента сомневаешься тот ли это, кого утвердил Работодатель.) Но, даже в таких ситуациях мы идём навстречу, и стараемся подыскать отель, который возьмет их на работу. При этом бывает, что определение происходит в течение 2-3-х дней. Всё это время, человек проживает в отеле, в отдельном номере, с бесплатным питанием.
Антон Замостоцкий
Мы действительно работаем на энтузиазме, наш проект слабо похож на коммерческий, т.к. доход минимальный. Но это не означает, что у нас нет системы. Мы потратили два месяца на поиск партнеров, работая с которыми, мы можем быть уверенны в надежности и соблюдении всех условий работы. Мы постоянно ведём работу по повышению качества и удобства процесса трудоустройства. Все отели, в которые мы трудоустраиваем– проходят проверку: учитываются мнения людей, работавших там ранее, проверяется шеф и менеджер анимационной команды. Но всё равно, всегда остаётся минимальный шанс, что условия работы не будут соблюдены в полном объёме и не на необходимом уровне. При таком подозрении, мы немедленно сообщаем эту информацию работнику. Мы предлагаем ему в кратчайшие сроки альтернативный отель. Но выбор, доверять нам или нет, воспользоваться информацией или остаться, лежит исключительно на работнике. Некоторые, поддавшись влиянию шефа или менеджера отеля, переходят на их сторону, и до последнего момента верят в их честность. В таких ситуациях, мы уже не можем гарантировать что-либо. Многие менеджеры анимационных компаний и отелей не всегда добросовестно относятся к работникам, приехавшим из стран бывшего СССР. Не редки случаи не выплат зарплат, не продления визы. Бывают ситуации, когда работник, проработав 4 месяца, вылетает из Турции за собственный счёт и со штрафом за просроченную визу. Но, не всегда проблемы исходят только от Работодателя. К сожалению, наши ребята и девушки также не отличаются добросовестностью и порядочностью. Не придав должного значения работе и дисциплине, они с легкостью нарушают правила, создают конфликты внутри коллектива, вступают в конфрактации с шефом анимации. Основные нарушения: самостоятельный уход из отеля, нарушение правил аниматоров, нарушение дисциплины. Конечно же, всё это приводит к их увольнению. Нередко, ребята не почувствовав трудностей в трудоустройстве, считают, что они также легко смогут устроиться в другое место. Но это далеко не так. Поскольку информация о недобросовестности работника расходится очень быстро. И действительно хорошие отели, врятли согласятся взять на работу «беглеца». В таких случаях, мы также ничем не можем помочь, т.к. работник потерял рабочее место по своей вине. Поведя итог, скажу, Турция – достаточно своеобразная страна. В ней действуют свои законы и правила. И, если человек их не знает, то, скорее всего, он будет разочарован и останется ни с чем. Зачастую, красивая Восточная сказка – это всего лишь уловка для наивных душ. Рекомендую всем, кто решил найти работу самостоятельно, быть осторожнее и внимательнее. Работайте только с теми, кому вы доверяете, и кто сможет Вам помочь в любой ситуации. Раскройте глаза и прочистите уши... Помните, бесплатный сыр – только в мышеловке.
Антон Замостоцкий
Для всех остальных, кто уже работает или только собирается начать работу в анимации. Отнеситесь более ответственно к Вашему решению приехать в Турцию. Если Вы думаете что тут рай, где сбываются все желания, то Вам лучше купить туристическую путёвку. Работа аниматором - это прежде всего работа, а не развлечение. Если же Вы уже тут и работаете вместе с нами, то будьте сознательными, соблюдайте правила и прислушивайтесь к нашим советам. Единственное что мы хотим, чтобы этот сезон принёс Вам только приятные впечатления, и Вы вернулись домой счастливые, с бронзовым загаром и приличной суммой денег. =) Приятного всем лета!
Маша Мур Муратова
Антон, скажите, с какими именно анимационными компаниями в Турции вы работаете? Меня интересует компания Matrix animation.
Антон Замостоцкий
Маша Мур Муратова Ответил Вам в личку! =))
Ольга Тексой
Антон, а на этот сезон уже поздно пробовать с трудоустройством? интересует ресепшн, гид, трансфермен и т.д. (т.е. не анимация!)
Алия Ракипова
Ольга, думаю для этих вакансий уже точно поздно. Гидов, трансферменов набирают турагенства. Можете попробовать узнать у них, когда начинается набор. Мы устраивали на ресепшн и гестрилейшн. Но сейчас уже только анимация и танцоры. Надеемся, сможем помочь вам в след. году.
Ольга Тексой
очень жалко(((( но спасибо все равно
Алёнчик Журавлева
Антон, спасибо за подробное объяснение! Очень поучительно...=)
Алия Ракипова
ВНИМАНИЕ!!!!!!! ПОСЛЕДНЕЕ ВРЕМЯ ПОЯВЛЯЮТСЯ ПОДОБНЫЕ СООБЩЕНИЯ В ЛИЧКУ УЧАСТНИКАМ ГРУППЫ: Пишу это сообщение,кто состоит в группе WORK IN TURKEY/РАБОТА В ТУРЦИИ ....Алия Ракипова и ее парень Антон Замостоцкий -ОБМАНЩИКИ И АФЕРИСТЫ!!!!!! Пишу всем в личку.потому что они мне не дают написать все в группе,удаляют мои сообщения и удалили из группы!! Я и мои подруги поехали через них в Турцию по турист визе!! Они обманули нас с зарплатой,обещали 700$,а заплатили только по 400$,на вопрос хозяину клуба где наша зарплата он ответил,что остальное-это проценты Алие,что она так с ним договорилась!!! Проживание в отеле оказалось не совсем отелем.мы жили в бараке,где с крыши текло!!! А в итоге нас депортировали за то что работали нелегально,хотя они обещали,что проблем не будет!!! Теперь мы не можем 5 лет приезжать в Турцию!! Если вы работаете с ними,то подумайте дважды и попросите у них лицензию,которую нам они не предоставили! Это не только наше мнение,во многих группах в теме "черный список агенств и работодателей" есть истории об этих двух!!! Я не говорю не работать с ними,я только предупреждаю о последствиях.которые могут быть,проверьте все хорошо.прежде чем ехать!!!! Спасибо.
Алия Ракипова
Все вышесказаное похоже на Очередной БРЕД персонажа данной темы потому, что 1. Все танцовщицы, которые прилетели через нас, сейчас работают. Все танцовщицы прилетели отдельно и познакомились тут. По двое и более (как говорится в вышесказанном послании) не было НИКОГО!!!! :)) 2. Ни одного человека, кто работал с нами или работает в данное время, нет в бан-листе! 3. Ставки 700 долл у нас нет. Было два варианта: 600$ раз в месяц или по 30-50 долл в ночь за 3-4 выхода. 4. Лицензию мы никому и не предлагаем, не предоставляем и соответственно не обещаем!!!, так как мы не агенство (об этом уже говорили много раз) 5. И еще, касательно визового режима, сроков по просроченным визам и санкции: http://www.russianantalya.ru/index.php?option=com_co... , подробнее: "Иностранцы, не сумевшие подтвердить наличие средств, достаточных для проживания в течение всего срока их пребывания в стране и для выезда из Турции либо намеревающиеся осуществлять трудовую деятельность на территории Турции нелегально – в течение 18 месяцев." Вот такие несостыковочки..))) Если придумываете и клевещите, дорогие друзья, будьте внимательнее по поводу фактов. Если критикуете - то давайте конструктивно!
Алия Ракипова
В любом случае, было бы ОЧЕНЬ интересно узнать фамилию и имя человека, который все это пишет) Дорогие участники группы! Будем очень признательны Вам за любую информацию. Пишите тут или в личку все что знаете. Спасибо. С уважением, АДМИНИСТРАЦИЯ ГРУППЫ.
Лейла PrInCeSsS Тургумбаева
vot eto nastoyaw bred)))) ya v shoke. UVAJAEMYE DRUZIYA I UCHASTNIKI GRUPPI! Ignorrute soobwenya bodobnogo tpa! ya proletela cherez Aliyu Antona bez vsyakix problem. Glavnoe-eto jelanie vozmojnosti. Ya toje v kakoy-to stepen rskovala VSEM,chtoby prletet' v Turcyu rabotat'. ya ochen schastlva chto u menya vse poluchlos'. NE BEZ POMOWI MOIX DRUZEI I OCHEN PORYADOCHNYX LYUDEI KAK ALIYA I ANTON. Jelayu vsem takje xorosho ustotsya rabotat. p.s Alyusha Antosha, YA VAS LYUBLYU))) skuchayu.
Ксения Шафигуллина
Странные люди, которые пишут такие ужасные сообщения...Ещё и рыссылают всем подряд. Я вот когда собиралась ехать работать в Турцию, всё внимательно прочла, много с кем поговорила. Ясное дело что Алия и Антон не могут обещать афигенно удачное трудоустройство... Ребята не могут отвечать за честность работодателя. Люди! Очнитесь! Ребята просто сами поехали работать. И им захотелось помочь с трудоустройством желающим, и ведь помогают же.... Я вот очень жалею, что не получилось во время все документы сделать...Так бы с удовольствием бы поработала, хоть и знаю како это ацкий труд-работа аниматором. А вам Антон и Алия, желаю удачно доработать смену. p.s: надеюсьь в следующем году у меня не возникнет никаких неразрешимых проблем и я всё же поеду работать )))

 

Добавить комментарий

Все комментарии проходят модерацию и после одобрения публикуются на сайте.


Код 433+586